超过2000家文明单位与行政村结对，累计向结对村提供扶持资金8032.17万元，扶持物资价值1945.89万元，安排就业岗位15063个；开展思想道德教育3115次，技术培训2890次，交流创建工作经验5448次；为结对村修建道路270公里，桥梁80座，开发经济发展项目1225个；捐献各类图书63.35万册，组织开展文体活动3971次……
2005年，市委、市政府积极响应省委、省政府开展“双万结对 共创文明”活动的部署，组织开展了“双千结对 共创文明”活动，旨在用5年时间，通过1000家文明单位和1000个经济欠发达行政村扎扎实实的结对共建活动，力争把结对村建成区、县（市）级以上文明村，推进结对村“四个文明”的建设和发展。实践证明，“双千结对 共创文明”活动为推进社会主义新农村建设和城乡区域统筹发展作出了突出贡献。
形成合力 稳步推进
“双千结对 共创文明”活动开展以来，省、市主要领导多次对活动作出批示，对活动取得的成效给予充分肯定，并实地检查指导工作。市文明委每年召开专题会议，交流经验，部署工作；各地文明委、市属各有关部门党委积极组织结对村与结对单位开展互访联谊活动，解决活动中出现的实际问题；结对单位和结对村积极参与，主要负责人亲自研究工作思路，确保活动顺利开展。
我市还把“双千结对共创文明”活动开展情况作为文明单位考核、文明村评选的重要内容和依据，组织各结对文明单位和结对村自查和考评，对活动开展不力的单位进行通报督促。市属各大系统和各区、县（市）也采取了一系列行之有效的措施，保证结对共建活动制度化、常态化。比如萧山区落实“联系人制度”，把结对单位分成三类开展指导帮扶，由区文明委负责人、区文明办人员、镇街党（工）委宣传委员分别作为联系人，做好指导、督促、协调工作；市建委建立了结对共建工作汇报制度，定期召开情况汇报会，2010年还专门出版《情满新村——杭州市建委系统“双千结对 共创文明”风采》一书，对系统各单位的共建成果给予集中总结展示……
市级媒体对结对共建活动给予了广泛宣传报道。杭州日报推出专版，杭州电视台开设了专栏，对活动开展情况进行连续报道；“杭州文明在线”专门设立了“双千结对 共创文明”活动专栏，及时介绍各地的经验做法和典型事例；“走进新农村”栏目对活动进行专题报道，集中邀请电视、广播、报纸、杂志等深入农村，持续报道结对共建工作动态。
主题突出 形式多样
签订《结对共建五年工作实施办法》后，各结对文明单位充分发挥自身优势，针对结对村的实际，开展了形式多样、内容丰富的共建活动。在协助结对村理清经济发展思路、提高村民素质、改善生活条件、美化村容村貌、丰富文体生活等方面做了大量工作，深受结对村农民群众的欢迎。
各个结对单位都与结对村共同商量制定了文明共建五年规划，根据结对村的实际，把村里最迫切、最需要解决的问题放在首位。帮助结对村每年办1—2件实事，如解决村民饮水工程、亮灯工程和道路硬化等等，在改造水利设施、修桥筑路和修建文化活动室、健身场所、改变村容村貌方面提供了有力的支持。
在结对过程中，各级文明单位善于发挥自身优势，为村民提供特色服务。如浙江医院、市一医院和武林药店等单位，组织医疗小分队到结对村为村民体检看病。浙江省交通厅道路运输管理局通过出资和争取项目资金340万元，帮助淳安县中洲镇际山村改善基础设施和修通村水泥机耕路，并帮助建设了镇汽车站，造福全镇百姓。
许多结对单位为帮助村民致富，从转变思想观念、提高科技素质方面动脑筋，根据当地实际有针对性地举办科技讲座，聘请专家授课，送去致富信息和科学观念。杭州果品集团公司鼓励村民引进优良品种，扩大杨梅种植规模，他们的结对村目前已成为富阳市规模最大的杨梅生产基地。中国水电顾问集团华东勘测设计研究院经常帮助结对村代销茶叶，还帮助其销售了8000多斤自产的地瓜干，为扶持共建村尽快脱贫致富做出了积极的努力。
成效明显 实现双赢
入村公路、村道路灯、标准公厕、图书阅览室、健身活动场等基础硬件设施从无到有、从小到大、从简到全；各村建起垃圾房、沼气池，改水改厕、亮灯工程逐步得到解决……经过不懈努力，各结对村均提前、超额完成共建任务，为改变农村生活方式树立了风向标、指示牌。在此基础上，各结对单位热心帮助结对村制定文明创建计划，传授管理经验，共同提高文明创建水平，涌现出了一批“市级文明村”、“最清洁乡村先进单位”、“社会主义新农村建设示范村”。
结对村群众积极参加共建单位利用自身理论、技术等优势组织的形势政策宣讲、专业技能培训和科普知识宣传等活动，学发展本领、学经营技巧、学管理方法的主动性不断增强，建设新农村的综合素质和自我发展的实践能力得到了很大的提升。同时，共建单位积极把文化、文明的优势资源向农村辐射，帮助完善设施。如杭千高速、浙江传媒学院、西湖区国税局等共建单位通过帮助结对村建设文体活动场地、赠送健身器材、培育文体骨干、捐献图书、送文化下乡等方式，极大丰富了结对村精神文化生活。
对结对单位来说，通过结对共建活动，把农村淳朴的民风引到单位企业建设上来，把村民艰苦创业的精神引到干部队伍建设中来，单位工作氛围、工作作风也得到有效改善。特别值得一提的是，结对单位还把结对村作为锻炼队伍、培养干部、培育青年的基地和摇篮。浙江医学高等专科学校等院校先后多次组织大学生到结对村参与社会实践活动；中国移动杭州分公司将结对村发展成为党团员主题教育基地，组织广大青年团员积极参与共育共青林、同修共青路等活动，使广大青年团员素质在结对共建中得到锻炼和提高。（本站编辑 丁方舟摘编）
