12月20日上午，“与杭同城 智汇暨阳”在杭高校大学生来诸见习实习推介活动在浙江工商大学举行。活动旨在全方位展示浙江诸暨独特区位、发展活力、宜居环境和创业氛围，让在杭高校大学生能更好地了解诸暨、认识诸暨、青睐诸暨。
活动现场发布见习实习岗位1235个，来自杭州本地15所高校的就业部门负责人、优秀学生代表，以及诸暨市重点企事业单位代表等近300余人参加活动。
会上，诸暨市委常委、副市长陈仁坚代表诸暨市委市政府致辞，全面介绍了诸杭两地的紧密联系，表达了对融杭发展的美好愿望，以及礼敬人才、厚待人才、激励人才、服务人才的赤诚。
诸暨是越国古都、西施故里，既有江南风光的秀丽、又有临杭靠婺的地利。近年来，诸暨始终聚焦转型升级，全力推进传统产业数字化改造，搭建了一大批产业互联网平台、大数据中心和园区数字化平台，培育了一大批电子信息、智能制造、智慧设计等新兴产业。
据统计，诸暨拥有各类市场主体18万家、规上企业3000多家、超亿元企业369家，综合实力名列全国百强县市第14位，是福布斯中国大陆最佳商业城市，素有中国袜业之都、珍珠之都、香榧之都和五金之乡的美誉，省级袜艺小镇、珍珠小镇、环保小镇建设方兴未艾。
近年来，秉着“人才是第一资源”的发展理念，诸暨已经形成集政策、人才、平台、资本和环境“五位一体”的生态体系，该体系以“人才强市”明确导向、精准发力。
诸暨出台了系统全面的“人才新政”，新政涵盖人才“引、育、管、用”各个方面，博士生、硕士生、本科生、专科生均能享受，购房补贴、生活津贴、人才公寓、人才绿卡一应俱全。大学生到诸暨工作可享受每月最高3000元的生活津贴，最高40万元的一次性购房补贴，还可拎包入住人才公寓。
近年来，诸暨大规模引进高校毕业生，实行“零门槛”落户。在“落户”之初，诸暨就给予场地补贴、研发创新资助，提供从创业苗圃、众创空间、孵化器、科创园到产业加速器的全过程。此外，诸暨市还不断完善人才绿卡制度，在医疗保健、学习教育、工作就业等方面提供优惠政策和便利条件。
在政策兑现方面，诸暨始终坚持“流程最优、速度最快”的原则，持续推动“一站式”人才服务平台建设，实现高层次人才政策兑现“一次不跑”。
为进一步深化校地合作，建立长效合作机制，诸暨市与杭州15所高校达成了见习实习合作意向，6家企业与高校现场签订大学生见习实习合作协议。（张丽玮）
