作为改革开放的前沿阵地，新年伊始，浦东决定在2018年花一年的时间深入基层，在全区开展大调研，听取一线心声，收集、解决各类问题，为浦东实现新作为、奋力当好标杆提供坚实基础。昨天下午，浦东召开“不忘初心、牢记使命，勇当新时代排头兵、先行者”大调研部署会，就大调研工作方案、具体操作开展部署。新区大调研领导小组由市委常委、区委书记翁祖亮担任组长，市政府副秘书长、区委副书记、区长杭迎伟担任第一副组长。区委副书记、区大调研领导小组常务副组长冯伟，区委常委、组织部部长谈上伟出席了昨天的会议。
七个紧扣+两个全面覆盖
为全面贯彻落实党的十九大精神，按照习近平总书记关于大兴调查研究之风和对上海工作的重要指示精神，立足新时代上海继续当好全国改革开放排头兵、创新发展先行者，市委决定2018年在全市集中开展一次大调研。浦东严格对标市委大调研意见、实施方案，制定形成《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命，勇当新时代排头兵、先行者”大调研的总体方案》，完善领导小组架构，设立领导小组办公室，落实责任分工。
在市“六个紧扣”的基础上，浦东的大调研工作将坚持“七个紧扣”，即紧扣群众生产生活，紧扣经济社会发展实际，紧扣全面从严治党面临的现实问题，紧扣贯彻落实党的十九大精神需要解决的问题，紧扣市第十一次党代会确定的目标任务，紧扣企事业单位、“两新”组织、城乡社区和市民群众反映的突出问题，紧扣自贸试验区和科创中心建设中的问题。
本次大调研全面落实“两个全覆盖”，即调研主体全覆盖，调研对象全覆盖。调研主体指的是党政机关，调研对象包括全区企事业单位、“两新”组织、城乡社区和市民群众等服务对象和工作对象。调研主体将深入不同类型企业、事业单位，各类园区、居住社区、社会组织和市民群众，积极问需问计。
按照市委整体部署，结合浦东实际，大调研将主要分为普遍走访调研、热线平台调研、专项课题调研三项内容。以面对面、点对点直接听取意见和建议为主，也将采取蹲点、问卷调查、座谈会等多种方式开展调研，还会通过“请您来找茬”平台、“浦东e家园”APP等手段广泛收集问题和意见建议。
冯伟在会上要求，要提高工作站位，充分认识大调研的重要意义；要严格对照落实，准确把握大调研的核心关键，全面落实“两个全覆盖”，准确把握开门搞调研、分门别类搞调研，准确把握坚持问题导向开展大调研；要强化工作要求，坚决避免流于形式、做表面文章，既要“身到”，更要“心到”，全面确保大调研的顺利开展，取得应有成效。
寻找问题 解决问题
据介绍，此次大调研根本目的是推动工作，坚持开放式寻找问题、收集问题、问需问策，强调问题解决实效，是推动解决问题、推动干部作风转变的重要载体和抓手。
据悉，今年5月底前，新区各部门、各单位将有序组织开展走访调研；6月起，全面梳理汇总走访和调研中发现的问题，最终形成分类科学、职责清晰、有利于整改的问题清单；8月至10月，各部门、各单位针对问题清单，开展专题研究，形成措施清单和解决清单；11月至12月，各部门、各单位及时总结调研实施、问题梳理、研究解决阶段形成的好做法、好经验，形成大兴调查研究之风的常态长效机制。区委、区政府督察部门将对大调研适时开展督查，并抽取相关单位、群众进行回访，了解问题解决情况和作风改进情况。
新区大调研办公室工作人员沈云迪介绍，对调研中发现的、应该解决且能够马上解决的问题，将及时解决；对跨部门、跨地区、跨事权问题，由调研牵头部门指定责任部门进行解决；对需要区级层面协调解决的问题，由牵头部门报相关区领导牵头研究解决。
而为了更好地推动大调研工作的开展，浦东将建立“浦东新区大调研信息工作平台”，在区地区工委已运行多年比较成熟的居村“走千听万”工作平台基础上，拓展企业、社会组织、事业单位等走访调研模块。
区地区工委考核督查处处长徐蓓介绍说，平台运作坚持谁走访谁录入，工作人员在调研后通过独立账号及时录入问题，通过平台运用，对调研中收集的问题进行梳理、分类、汇总，形成大调研全过程台账，建立问题清单、措施清单、解决清单、制度清单，实现各类问题收集、录入、认领、办理、反馈、评估各个环节有效衔接，做到全程闭环、全程留痕。
会上，谈上伟就在全区开展“不忘初心、牢记使命，贯彻落实党的十九大精神”学习实践活动讲话。区民政局、区商务委、区地区工委大调研牵头部门作工作方案部署。会议还就“不忘初心、牢记使命，贯彻落实党的十九大精神”学习实践活动作培训说明，就区大调研作培训说明。
